Container, compattatori e presse costruiti dal 1977
Attrezzature per l’ecologia progettate su misura dall’ufficio tecnico e costruite in acciaio a Prevalle e Nuvolera. Tutte le lavorazioni sono eseguite internamente, dal taglio della lamiera al collaudo finale.
- Fondazione
- 1977Ditta individuale a conduzione familiare
- Stabilimenti
- Prevalle e NuvoleraProvincia di Brescia
- Specializzazione
- Carpenteria pesanteAcciaio per attrezzature ecologiche
- Ruolo nel gruppo
- CapogruppoSette brand, otto sedi
La storia
Carnovali dal 1977 a oggi
Carnovali nasce nel 1977 a Prevalle come ditta individuale a conduzione familiare, in un settore allora poco presidiato, quello delle attrezzature per l'ecologia.
Con la seconda generazione l'attività si è ampliata, mantenendo la carpenteria in acciaio come lavorazione di base. Attorno a quella lavorazione è nato un gruppo che oggi comprende sette marchi e copre l'intera filiera, dalla materia prima al mezzo allestito e collaudato.
I prodotti
Le sette famiglie di attrezzature a catalogo
Ogni attrezzatura viene dimensionata sul ciclo di lavoro: il materiale da caricare, la frequenza di svuotamento e il mezzo di movimentazione determinano acciaio, spessori, tenuta e sistema di apertura.
→Container scarrabili
Quindici tipologie in acciaio, dal cassone standard alle versioni inox, calandrate e a bocca di squalo, fino alla cisterna antincendio.
→Compattatori scarrabili
Tre sistemi di compressione, a cassetto, monopala e a coclea, per ridurre il volume del rifiuto nel luogo in cui viene prodotto.
→Presse stazionarie
Impianti fissi a terra accoppiati a container intercambiabili: la pressa resta in postazione, ruotano i contenitori.
→Pianali scarrabili
Per il trasporto di macchine operatrici, pallet e carichi che richiedono un piano di carico continuo.
→Container fissi
Front loader e vasche fisse: restano in postazione e vengono svuotati direttamente dal veicolo.
→Multibenne
Contenitori da cantiere e da piattaforma ecologica, con coperchio in metallo o in PVC.
→Aperture e coperture
Cinque tipologie di apertura posteriore e dodici sistemi di copertura, per scarrabili e container fissi.
Certificazioni e conformità
Le certificazioni e i documenti di conformità
Qualità, ambiente, salute e sicurezza, sicurezza delle informazioni e parità di genere sono certificati da enti terzi accreditati. Lo stabilimento è inoltre qualificato per il controllo della produzione in fabbrica delle strutture metalliche secondo EN 1090.
Certificati di sistema e di prodotto
Sei certificazioni rilasciate da organismi terzi accreditati, con numero di certificato e scadenza. Il PDF originale è scaricabile da ogni voce.
ISO 9001:2015Sistema di gestione per la qualità+
Il sistema di gestione per la qualità copre progettazione, produzione e allestimenti speciali di container scarrabili, pianali e vasche su misura, compattatori scarrabili e stazionari, esecuzione di opere di carpenteria e produzione di rimorchi.
- Organismo
- G-CERTi
- Accreditamento
- IAS MSCB-113
- Certificato
- GKIT-0007-QC
- Scadenza
- 19 febbraio 2027
ISO 14001:2015Sistema di gestione ambientale+
Il sistema di gestione ambientale si applica agli stessi processi produttivi e governa consumi, emissioni e gestione dei rifiuti di lavorazione degli stabilimenti.
- Organismo
- G-CERTi
- Accreditamento
- IAS MSCB-113
- Certificato
- GKIT-0007-EC
- Scadenza
- 19 febbraio 2027
ISO 45001:2018Salute e sicurezza sul lavoro+
Il sistema di gestione per la salute e la sicurezza sul lavoro definisce valutazione dei rischi, procedure operative e sorveglianza sulle attività di officina e di carpenteria.
- Organismo
- G-CERTi
- Accreditamento
- IAS MSCB-113
- Certificato
- GKIT-0007-OHC
- Scadenza
- 19 febbraio 2027
ISO/IEC 27001:2022Sicurezza delle informazioni+
Il sistema di gestione della sicurezza delle informazioni copre i processi di progettazione e produzione. La dichiarazione di applicabilità è alla revisione 01 del 30 giugno 2026.
- Organismo
- G-CERTi
- Accreditamento
- IAS MSCB-113
- Certificato
- GKIT-0073-IC
- Scadenza
- 22 luglio 2027
UNI/PdR 125:2022Sistema di gestione per la parità di genere+
La prassi di riferimento certifica le politiche aziendali su selezione, crescita professionale, equità retributiva e conciliazione dei tempi di vita e di lavoro. Il certificato si riferisce a un’organizzazione multi-sede.
- Organismo
- Perry Johnson Registrars
- Certificato
- C2024-06974
- Emissione
- 30 dicembre 2024
- Scadenza
- 29 dicembre 2027
EN 1090-1:2009+A1:2011Controllo della produzione in fabbrica+
Il certificato riguarda le strutture metalliche per uso strutturale nelle costruzioni, eseguite secondo EN 1090-2+A1 e comprensive del processo di saldatura 135. Immesse sul mercato dalla sede di Prevalle e fabbricate nello stabilimento di Nuvolera, sistema di valutazione 2+.
- Ente notificato
- TŠÚS, n. 1301
- Certificato
- 1301-CPR-2409
- Emissione
- 26 novembre 2024
- Regolamento
- (UE) 305/2011
Valutazioni di sostenibilità
Due valutazioni indipendenti sui criteri ambientali, sociali e di governance, aggiornate ogni anno.
EcoVadisValutazione di sostenibilità del fornitore+
La valutazione misura le pratiche aziendali su ambiente, lavoro e diritti umani, etica e acquisti sostenibili. Il punteggio complessivo è 66 su 100, con 72 sull’ambiente e 67 sugli acquisti sostenibili.
- Riconoscimento
- Medaglia Bronze
- Punteggio
- 66/100
- Posizionamento
- Primo 35%
- Validità
- 17 novembre 2026
SynesgyValutazione ESG sulla piattaforma CRIBIS+
La metodologia Synesgy segue gli standard di rendicontazione internazionali, fra cui Global Reporting Initiative e obiettivi di sviluppo sostenibile, ed è sviluppata da CRIF Ratings.
- Piattaforma
- Synesgy, CRIBIS
- Score ESG
- B, buono
- Macro-settore
- Industria pesante
- Validità
- 18 giugno 2027
Politiche e governance
Le politiche aziendali e i documenti del modello organizzativo, nella versione in vigore.
Bilancio di sostenibilità 2025Ambiente, persone e governance+
Il rendiconto dell’esercizio 2025 su ambiente, persone e governance: energia ed emissioni, uso delle risorse e produzione di rifiuti, acqua e biodiversità, forza lavoro, salute e sicurezza, diritti umani, condotta aziendale e composizione della governance. In chiusura gli obiettivi di riduzione delle emissioni e la nota metodologica.
- Esercizio
- 2025
- Perimetro
- Carnovali S.p.A.
Politica aziendaleQualità, ambiente, salute e sicurezza+
Definisce gli obiettivi di soddisfazione del cliente e di miglioramento continuo dell’attività, dell’organizzazione e dei servizi, con il coinvolgimento di tutto il personale.
- Documento
- M5-02
- Revisione
- 6 del 27 gennaio 2025
Politica di responsabilità socialeEtica, persone e stakeholder+
Lega etica e integrità dei comportamenti, attenzione al cliente, valorizzazione delle persone e innovazione alla strategia di crescita dell’azienda.
- Aggiornamento
- 15 maggio 2026
Politica di responsabilità sociale SA8000Requisiti dello standard SA8000+
Raccoglie i requisiti dello standard su lavoro minorile, lavoro forzato, salute e sicurezza, libertà di associazione, discriminazione, orario di lavoro e retribuzione.
- Standard
- SA8000
- Tipo
- Documento di sistema
Politica per la parità di genereImpegni assunti in conformità alla UNI/PdR 125:2022+
Elenca gli impegni della direzione sulla parità di genere: ambiente di lavoro inclusivo, divieto di discriminazione in fase di assunzione e nel lavoro quotidiano, equità retributiva, formazione e percorsi di crescita aperti a entrambi i sessi, conciliazione fra vita personale e lavoro e tutela della genitorialità. Il rispetto degli impegni viene misurato su indicatori di cultura e strategia, governance, risorse umane, opportunità di crescita, equità remunerativa e tutela della genitorialità.
- Documento
- M5-02
- Revisione
- 1 del 7 luglio 2026
- Riferimento
- UNI/PdR 125:2022
Politica anticorruzioneRiferimento ISO 37001+
Assume i principi della ISO 37001 e vieta ogni forma di corruzione attiva e passiva nei rapporti con la pubblica amministrazione e con i soggetti privati.
- Documento
- M5-02
- Revisione
- 0 del 10 febbraio 2026
Politica di acquisti sostenibiliCriteri di selezione dei fornitori+
Orienta gli approvvigionamenti verso fornitori che rispettano criteri ambientali, sociali e di reputazione, riconoscendo l’acquisto come momento con impatti sulla filiera.
- Emissione
- 1° settembre 2025
Codice eticoIn attuazione del D.Lgs. 231/2001+
Disciplina l’attività della società in relazione ai reati presupposto del decreto e definisce i principi di condotta attesi da amministratori, dipendenti e collaboratori.
- Riferimento
- D.Lgs. 231/2001
- Versione
- 1.0 del 3 agosto 2021
Modello di organizzazione, gestione e controlloParte generale+
La parte generale descrive finalità e struttura del modello, le aree a rischio di reato, i compiti dell’organismo di vigilanza e il sistema disciplinare.
- Riferimento
- D.Lgs. 231/2001
- Versione
- 1.0 del 3 agosto 2021
Comunicazione agli stakeholderAdozione dello standard SA8000+
Illustra l’integrazione dei requisiti di responsabilità sociale ed etica del lavoro nel sistema di gestione aziendale e i canali a disposizione delle parti interessate.
- Data
- 18 febbraio 2026
- Luogo
- Prevalle
SegnalazioniCanale whistleblowing di Carnovali+
Il canale per le segnalazioni di illeciti previsto dal D.Lgs. 24/2023. Le segnalazioni si inviano dal portale dedicato, gestito su piattaforma esterna.
- Società
- Carnovali
- Riferimento
- D.Lgs. 24/2023
Contatti
Le sedi di Prevalle e Nuvolera
Sede legale e stabilimento
Via Industriale, 2
25080 Prevalle (BS)
Stabilimento
Via Scaiola, 49A
25080 Nuvolera (BS)
Il gruppo
Le altre aziende del gruppo
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